中高级人才的coach技术

上*******

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这是一个给新晋高级经理提供的人才发展项目中的其中一门课。参加者35-40岁,有一定的管理经验,由于没有上过系统的教练技术课程,因此希望安排这门课,着重提升学员通过提问引导他人思考, 激发动力。
课程技术的应用:在本次人才发展项目中,需要学员结对组合,完全整个项目挑战。在此过程中需要学员进行peer coach;另一方面,学员在日常团队管理中也需要用到这个技巧。
培训时长:2天

2017/10/01-2017/10/31

上海

希望老师能有丰富的管理经验,偏外企的风格

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