冯涛

冯涛

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北京

我的专业技能

《全面薪酬体系设计“6+1”》
《新常态下企业快速成长的秘诀——卓越绩效模式》
《目标与绩效管理》
《如何有效的提取绩效指标》
《全面绩效管理体系设计》
《基于KPI/平衡计分卡的绩效管理体系》
《股权激励六步法》
《非人力资源经理的人力资源管理》



过往经验

58同城、中华英才网特聘人力资源讲师,长期担任多家公司人力资源顾问。
崇尚案例教学,培训中所用所有案例均来自管理咨询中实际的企业案例,生动有趣,启发性强。

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中国移动集团、中国石化集团、中国航信集团、中国恒天集团、中国国旅总社、中国银行、招商银行、吉林银行、海门农商行、恒联集团、长春皓月集团、贵州出版集团、万祥集团、胜兴集团、重庆和平医药、山东泰瑞汽车、深圳凯亚、海南凯亚、天津港……


教育背景和证书

薪酬设计“6+1”模式创始人
中国人力资源开发研究会特聘专家
中国企业管理能力建设工程特聘专家
2014年人力资源专业讲师十强
股权激励专家
北京大学光华管理学院MBA(工商管理硕士)
北大纵横等多家国内外咨询公司高级咨询顾问。
1974年出生,04年从事企业管理咨询和培训工作。
58同城、中华英才网特聘人力资源讲师,长期担任多家公司人力资源顾问。
崇尚案例教学,培训中所用所有案例均来自管理咨询中实际的企业案例,生动有趣,启发性强。


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